Логотип consultings.online

Реорганизация юридического лица

Как провести реорганизацию предприятия в форме присоединения?

Сэкономьте 20 000 рублей на уведомлении кредиторов через Федресурс и Вестник госрегистрации*

               Мужчина Баннер Консальтинг Онлайн
Онлайн-услуга
(удалённо, не выходя из дома или офиса)
Отсутствие отказов от ФНС
Отсутствие затрат на нотариуса
Подготовка пакета документов корпоративными юристами
Сокращение срока процедуры на 30%
Публикации в Вестнике и Федресурсе включены в услугу

Скачайте дорожную карту по процедуре реорганизации, которая может быть Вам полезна!


Дорожная карта реорганизация ООО в форме присоединения


Дорожная карта реорганизация АО в форме присоединения


Дорожная карта реорганизация НКО в форме присоединения


Дорожная карта реорганизация УП в форме присоединения

Последствия ликвидации организации «у юриста за 10 тыс рублей»

Большое количество скрытых платежей, которые намерено утаиваются при заключение договора

Нарушения порядка уведомления кредиторов в обязательных реестрах в установленные законом сроки.

Отказы ФНС и нарушение сроков проведения процедуры

Неразрешённые вопросы: Недостоверность в ЕГРЮЛ, распределение имущества, судебные споры, вопросы с ФНС Минюстом, Центробанком, ПФР

Ограниченный штат и ресурсы:
Отсутствие возможности у подрядчика устранять сопутствующие проблемы

Отсутствие предвартительных бесплатных консультаций с определением всех подводных камней в процедуре с разъеснением для клиента


Этапы процедуры реорганизации

Использование высоких стандартов оказания услуги позволит вам сократить расходы и сроки процедуры, упростить порядок процедуры по заверению документов.

Получаем от вас пакет документов:

  • Свидетельство о госрегистрации фирмы (ОГРН) - копия;
  • Свидетельство о постановке на учет в ИФНС (ИНН) - копия;
  • Устав Вашей фирмы в действующей редакции - копия;
  • Выписка из ЕГРЮЛ;
  • Перечень акционеров (выписка из реестра) – для АО;
  • Бухгалтерская отчетность Вашей фирмы;
  • Паспорта учредителей (участников, акционеров) и членов органов управления фирмы, а также их ИНН - копии;
  • Перечень документации, которую Вы хотели бы передать правопреемнику.
  • Сведения, необходимые от Вас для регистрируемых в результате реорганизации предприятий:
  • - Название учреждаемого в результате реорганизации предприятия;
  • - Документы на адрес местонахождения учреждаемого в результате реорганизации предприятия;
  • - Определение состава учредителей, а также их паспорта (для физических лиц), выписка из ЕГРЮЛ (для юридических лиц) - копии;
  • - Определение размера, способа и срока образования имущества предприятия (уставного капитала), распределения долей между участниками (акционерами) предприятия.

Получаем от вас пакет документов (устав, паспорт/снилс акционеров, баланс)


В 3-х дневный срок разрабатываем решение и форму Р15016


Оказываем сопровождение по правильному вступлению в процедуру ликвидации


Составляем решение о ликвидации с привлечением консультанта из ФНС

Дорожные карты реорганизации в форме выделения


Вариант Самостоятельно Дешёвый подрядчик Специалисты
АО “Консалтинг Онлайн”
Преимущества Экономия на гонораре юриста
Приобретаете собственный опыт
Экономия на стоимости процедуры
Быстрый подбор подрядчика
Гарантия успешной процедуры в необходимые сроки
Гарантия отсутсвия отказов ФНС
Утверждённые стандарты работы
Опытные корпоратинвые юристы
Индивидуальный подход к оказанию услуги
Подбор только нужных опций на этапе консультаций
Уведомление кредиторов в Вестнике и Федресурсе включено
Отсутствие скрытых платежей
Прозрачная смета в договоре
Возможность рассрочки
Недостатки Нет гарантий завершения процедуры
Нет гарантий завершения в срок
Отказы ФНС
Отсутствие опыта в процедуре
Ошибки в проведении процедуры
Ошибки в оформлении документов
Нарушения порядка уведомления кредиторов
Нарушения порядка подачи документов
Нарушения порядка соблюдения процедуры
Потеря времени и денег
Невозможность устранения сопутствующих проблем (недостоверность в ЕГРЮЛ, распределение имущества, судебные споры, вопросы с ФНС Минюстом, Центробанком, ПФР)
Отсутствие бесплатных консультаций от экспертов
Риск субсидиарной ответственности
Скрытые платежи
Риск "Серой" ликвидации
Невозможность устранения сопутствующих проблем (недостоверность в ЕГРЮЛ, распределение имущества, судебные споры, вопросы с ФНС Минюстом, Центробанком, ПФР)
Отсутствие бесплатных консультаций от экспертов
Нет гарантийзавершения процедуры
Нет гарантий завершения в срок
Отказы ФНС
Некомпетентные или малоопытные специалисты
Ошибки в проведении процедуры
Ошибки в оформлении документов
Нарушения порядка уведомления кредиторов
Нарушения порядка подачи документов
Нарушения порядка соблюдения процедуры
Потеря времени и денег
Риск субсидиарной ответственности

Консультация по реорганизации


Оставьте заявку, чтобы узнать:

  • Порядок процедуры реорганизации
  • Как правильно заполнять и подавать формы в ФНС?
  • Как избежать отказов ФНС?
  • Какие сроки для уведомления кредиторов?
  • Как уведомить кредиторов, через Вестник и Федресурс?

    Скачать


    телефон: *

    e-mail:

    Реорганизация юридического лица в форме присоединения – это процедура, по результатам которой присоединяемая компания перестает существовать, а присоединяющая компания становится ее полным правопреемником. При этом новое юридическое лицо в процессе присоединения не создается.

     

    Чтобы провести процедуру реорганизации в форме присоединения, пошагово совершаются следующие действия:

     

    • Проведение инвентаризации активов и пассивов юрлиц, участвующих в реорганизации;
    • Составление передаточного акта (необязательно);
    • Подготовка договора о присоединении;
    • Принятие решения о реорганизации на общем собрании каждого юрлица;
    • Уведомление регистрирующего органа о принятом решении реорганизоваться в форме присоединения;
    • Публикация сообщений о реорганизации в Федресурс и журнал «Вестник государственной регистрации»;
    • Уведомление работников о реорганизации в форме присоединения (если имеются);
    • Сдача отчетности в полном объеме в СФР;
    • Проведение совместного общего собрания реорганизуемых юрлиц (обязательно для ООО в случае внесений изменений в устав или ЕГРЮЛ);
    • Уведомление регистрирующего органа о завершении процедуры реорганизации в форме присоединения;
    • По завершении реорганизации в форме присоединения внесение изменений в устав или ЕГРЮЛ (при необходимости).

    Процедура является очень объемной и громоздкой с точки зрения необходимости соблюдения десятков нюансов и различных законодательных требований. Хотите узнать, как грамотно провести реорганизацию именно в вашем случае? Тогда оставляйте заявку на консультацию с нашим экспертом на этой странице! Это полностью бесплатно – вы просто получите необходимый вам объем знаний.

     

    Это блок вопросов (создать экран с выпадающими ответами на странице)

    С чего стоит начать процедуру реорганизации в форме присоединения?

    Юридическое лицо, которое прекратит свою деятельность после реорганизации, первым делом определяет имущество и обязательства, подлежащие передаче другой компании. Сведения, полученные при инвентаризации, в последующем отражаются в передаточном акте, который составляется на дату принятия решения о реорганизации. В самом акте фиксируются обязательства присоединяемой компании перед ее учредителями, кредиторами и дебиторами, указываются и оспариваемые обязательства, а также стоит учитывать общие требования к оформлению, закрепленные в ст. 59 ГК РФ.

    Нужен ли передаточный акт при реорганизации в форме присоединения?

    Документ необязателен, но указанный вопрос рекомендуется задать налоговому органу перед подачей комплекта документов по реорганизации, дабы избежать затягивания самой процедуры.

    Дело в том, что вне зависимости от составления передаточного акта, права и обязанности присоединяемого юридического лица переходят к другому юридическому лицу в порядке универсального правопреемства. Фактом правопреемства является выписка из ЕГРЮЛ по завершению реорганизации. Однако налоговый орган может неправомерно отказать в госрегистрации реорганизации в форме присоединения на основании непредставления передаточного акта. Обжалование отказа – обязательно, причем для него есть все основания, на что указывает п. 26 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 23.06.2015 № 25 и Письмо ФНС России от 29.03.2018 № ГД-4-14/5962@, но процесс оспаривания в итоге увеличит сроки процедуры.

    Что делать, если сведения в утвержденном передаточном акте претерпели изменения до момента подачи документов о завершении реорганизации?

    В случае решения присоединяемым юридическим лицом составить передаточный акт дата его утверждения определяется датой принятия решения о реорганизации, о чем было сказано выше. До момента подачи документов о завершении процедуры могут произойти изменения в активах и пассивах компании. В связи с этим, придется составить уточнение к акту, но не подавать его вместе с передаточным актом в регистрирующий орган, а сохранить в качестве внутреннего документа.

    Что такое договор о присоединении и когда он подписывается?

    Еще на подготовительном этапе, до проведения общих собраний по вопросу реорганизации, все участвующие в этом юридические лица должны подготовить проект договора о присоединении, а их руководители подписать.

    Договор о присоединении – это соглашение двух или нескольких сторон, участвующих в реорганизации в форме присоединения, по вопросам установления порядка проведения процедуры и обоснования условий присоединения.

    Порядок проведения подразумевает закрепление перечня действий, необходимых в процедуре от каждой стороны, а также сроки их осуществления. Например, договором можно определить конкретную организацию в качестве обязанной от имени всех юридических лиц уведомлять налоговый орган и публиковать сообщения о реорганизации. Если этого не сделать или обязать каждую организацию публиковать сообщения в Федресурс и журнал «Вестник государственной регистрации», возникнут двойные расходы на публикацию одного и того же сообщения.

    Обоснование условий присоединения – это об установлении размера уставного капитала, об информации в отношении участников (акционеров, членов), об изменениях положений устава юридического лица, к которому присоединяются и т.д.

    Обращаем внимание, что требования к договору о присоединении определяются в зависимости от организационно-правовой формы. Так, для обществ с ограниченной ответственностью, помимо вышесказанного, дополнительно включаются сведения о сроках проведения совместного общего собрания участников (п. 3 ст. 53 Закона об ООО). В свою очередь, Закон об акционерных обществах детально регламентирует все обязательные положения для включения в договор (п. 3 ст. 17, п. 7 ст. 15 Закона об АО).

    Как уведомить регистрирующий орган о реорганизации в форме присоединения и какие документы нужно приложить?

    Формальным основанием для уведомления о реорганизации в форме присоединения является решение общего собрания. На общем собрании каждое юридическое лицо обязано принять решение по следующим вопросам: о проведении реорганизации в форме присоединения, об утверждении договора о присоединении, об избрании ответственного лица за уведомление налогового органа и публикацию сообщений в Федресурс и журнале «Вестник государственной регистрации». Присоединяемая компания также включает в повестку дня вопрос об утверждении передаточного акта (при его составлении).

    Если же ответственное лицо не выбрано, то подавать документы и уведомлять налоговый орган будет организация, которая приняла решение о реорганизации последней.

    Указанные вопросы для повестки общего собрания на уведомительном этапе исчерпывающие, включать иные вопросы (избрание исполнительного органа, утверждение устава в новой редакции, порядок распределения долей, установление размера уставного капитала) не стоит, поскольку будет преждевременным и гарантирует отказ.

    После принятия решения о реорганизации в течение 3-х рабочих дней уведомляется орган, осуществляющий регистрацию юридических лиц, путем подачи заверенного нотариусом заявления по форме №Р12003, с приложением решений юридических лиц о реорганизации. Существует возможность подать документы электронно и без заверения нотариусом формы №Р12003, но для этого потребуется ЭЦП на руководителя юридического лица, которое выбрано ответственным лицом в решениях или последним принявшим решение о реорганизации. После положительного рассмотрения представленного пакета документов налоговый орган вносит в ЕГРЮЛ каждого юридического лица запись о начале процедуры реорганизации.

    Какие сообщения обязательны в процедуре реорганизации в форме присоединения и их количество?

    Первое сообщение публикуется в течение 3-х рабочих дней с момента принятия решения о реорганизации в Федресурс (пп. «н.6» п. 7 ст. 7.1 Закона о государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей). Второе сообщение в Федресурс осуществляется через месяц после опубликования первого.

    Дважды с периодичностью раз в месяц публикуется сообщение о реорганизации и в журнале «Вестник государственной регистрации», при этом первая публикация в журнале возможна только после получения листа записи ЕГРЮЛ от регистрирующего органа о нахождении юридического лица в процессе реорганизации.

    Предупреждаем, что отсутствие публикаций влечет к получению отказа от налогового органа в госрегистрации процедуры реорганизации, а несвоевременное опубликование грозит административной ответственностью в виде штрафа в соответствии со ст. 14.25 КоАП.

    Обращаем внимание, если реорганизуемое лицо знает о наличии кредиторов, то в течение пяти рабочих дней после даты направления заявления о начале процедуры реорганизации в налоговый орган в письменном виде также уведомите и их (п. 2 ст. 13.1 Закона о госрегистрации юрлиц и ИП). Отсутствие письменного уведомления кредиторов может быть расценено регистрирующим органом как нарушение процедуры реорганизации.

    Как быть с работниками при реорганизации в форме присоединения?

    При наличии работников в реорганизуемом юридическом лице следует уведомить их о процедуре под подпись не позднее двух месяцев до предполагаемой даты реорганизации (ст. 74 ТК РФ). Далее с согласия сотрудника принимаем решение о его переводе в новую организацию либо об его увольнении.

    Нужно ли уведомлять Социальный фонд о реорганизации в форме присоединения?

    Да, в органы СФР подлежит сдача отчетности по индивидуальному (персонифицированному) учету в течение одного месяца со дня утверждения передаточного акта, но не позднее дня подачи в налоговый орган документов для завершения процедуры реорганизации организации в форме присоединения. Рекомендуется получить справку или иной документ, подтверждающий представление указанных сведений в СФР, но подавать его в налоговый орган не обязательно, поскольку между органами предусмотрен порядок межведомственного взаимодействия.

    Обязательно ли проводить совместное общее собрание?

    Проведение совместного общего собрания актуально только при реорганизации обществ с ограниченной ответственностью, и только в том случае, если в устав общества-правопреемника вносятся изменения, предусмотренные договором о присоединении, а также решаются иные вопросы – в том числе об избрании органов общества (п. 3 ст. Закона об ООО).

    Срок проведения собрания определяется в договоре о присоединении в виде конкретной даты либо периода. Каких-то особенностей в проведении самого собрания нет, стоит руководствоваться общими правилами проведения общих собраний участников ООО.

    Как уведомить регистрирующий орган о завершении процедуры реорганизации в форме присоединения и какие документы нужно приложить?

    На последнем этапе документы могут быть поданы в регистрирующий орган (по месту нахождения присоединяющего юридического лица) только по истечении 30 дней с даты публикации второго сообщения о реорганизации в журнале «Вестник государственной регистрации», а также по истечении 3-х месяцев после внесения в ЕГРЮЛ записи о начале самой процедуры.

    Теперь для уведомления о завершении реорганизации юридических лиц понадобится заявление по форме №Р12016, где заявителями являются руководители всех участвующих организаций в процедуре. Как и на предыдущем уведомительном этапе, заявление подлежит нотариальному заверению, за исключением случаев электронной подачи документов с помощью ЭЦП руководителей.

    К заявлению прилагается следующий обязательный комплект документов:

    • договор о присоединении;
    • передаточный акт (при его составлении).

    По желанию можно приложить:

    • документ, подтверждающий представление сведений в СФР и отсутствии задолженности;
    • скриншоты публикаций в Федресурс и в журнале «Вестник государственной регистрации»;
    • квитанция об уплате госпошлины (не уплачивается при направлении документов для госрегистрации в форме электронных документов, в том числе через МФЦ и нотариуса).

    Реорганизация в форме присоединения считается завершенной с момента внесения в ЕГРЮЛ записи о прекращении деятельности присоединяемого юридического лица (п. 1 ст. 8, п. 5 ст. 16 Закона о госрегистрации юрлиц и ИП).

    Какие действия совершаются после реорганизации в форме присоединения?

    В результате реорганизации юридическое лицо-правопреемник иногда подвергается ряду изменений, что требуется корректировки учредительного документа и сведений, находящихся в ЕГРЮЛ.

    Присоединение двух или более компаний может привести к увеличению уставного капитала, увеличению количества участников (акционеров, членов), также выбирается новый исполнительный орган.

    Для регистрации указанных изменений в налоговый орган подаются следующие документы:

    • заявление по форме №Р13014 (нотариально заверяется, за исключением электронной подачи документов и наличия ЭЦП руководителя);
    • учредительный документ (устав в новой редакции);
    • протокол (решение) общего собрания о внесении изменений;
    • квитанция об уплате госпошлины (не уплачивается при направлении документов для госрегистрации в форме электронных документов, в том числе через МФЦ и нотариуса).

     

     

    Тарифы

    «Лёгкий старт»

    40 000 ₽

    • Публикация в Федресурсе
    • Публикация в Вестнике госрегистрации
    • Подготовка всех документов для вступления в процедуру​

    «Оптимальный»

    70 000 ₽

    • Публикация в Федресурсе
    • Публикация в Вестнике госрегистрации
    • Подготовка всех документов для вступления в процедуру​
    • Консультация налогового консультанта Консультация профильного юриста по процедуре
    • Ведение процедуры

    «Комплексное решение»

    от 90 000 ₽

    • Реорганизация с большим количеством реорганизуемых лиц, реорганизация сложных компаний с судебными спорами, недвижимым имуществом на балансе реорганизуемых лиц и т.д.

    наши работы

    наши работы

    prev prev
    9
    8
    7
    6
    5
    4
    3
    2
    1

    ПОЧЕМУ ВЫГОДНО И УДОБНО РАБОТАТЬ С АО «КОНСАЛТИНГ ОНЛАЙН»?

    В штате: корпоративные юристы, действующие налоговые консультанты, арбитражные управляющие

    Широкий спектр услуг, позволяющий получить всё в одном месте, экономит до 30% времени и затрат

    Более 5 лет на рынке, проведено
    10 000+ процедур в консалтинге компаний

    Разрешение всех сопутствующих проблем, связанных с ЕГРЮЛ, ФНС, судебными спорами, имуществом

    Индивидуальный подход и подбор оптимальной процедуры

    Уникальный опыт проведения сложных процедур (в т.ч для компаний с иностранным участием)

    Оптимизированные бизнес-процессы обеспечивают быстрое и эффективное выполнение процедур

    Официальные партнер сервисов «Федресурс Онлайн», «Вестник Онлайн», «Бизнес Мониторинг»

    благодарности наших клиентов

    благодарности наших клиентов

    prev prev
    18
    17
    16
    15
    14
    13
    12
    11
    10
    9
    8
    7
    6
    5
    4
    3
    2
    1

    {{quiz.dataQuiz[quiz.currentStep].question}}

    {{quiz.dataQuiz[quiz.currentStep].hint}}

    Или нажмите Enter